Как запомниться кастинг-директору
Киноиндустрия сейчас развивается с бешеной скоростью, и темпы только набирают обороты. Поэтому у кастинг-директоров часто нет времени на проведение полноценного кастинга и знакомства с новыми претендентами.
Единицы могут себе позволить месяцами проводить пробы, искать новые лица и обучать детей без опыта съемок. Все хотят видеть готового юного актера на съемочной площадке, который будет работать наравне со взрослыми актерами.
Так что попав на кастинг или пробы, сделайте все возможное, чтобы остаться в памяти и базе данных кастинг-директора.
КТО ЖЕ ТАКОЙ КАСТИНГ-ДИРЕКТОР
Кастинг-директор - человек, занимающийся поиском и утверждением актеров в различные проекты.
Его задача - найти исполнителя роли, который понравится и будет отвечать всем требованиям заказчика.
Если вы никогда не работали с кастинг-директором, и думаете, что это какая-то злая тетка, которая так и норовит вас проигнорировать, не утвердить на роль и сделать все, чтобы ваш ребенок не получил долгожданную роль, то вы очень сильно ошибаетесь! Все с точностью до наоборот!
Кастинг-директор - это ваш партнер и помощник. Именно поэтому стоит прислушиваться к его советам, и понимать, что каждое его замечание – вовсе не укор.
Поверьте, затягивать удовольствие от поисков актеров никто не намерен. Все хотят поскорее утвердить героев и начать непосредственно съемки. Так что, попав все-таки на живой кастинг или пробы, сделайте все возможное, чтобы остаться в памяти и базе данных кастинг-директора.
НЕ ПОВЕЗЕТ В ЭТОТ РАЗ, БУДУТ И ДРУГИЕ! А ЭТОТ ШАНС ИСПОЛЬЗУЙТЕ ДЛЯ ПРИОБРЕТЕНИЯ ОПЫТА
КАК КАСТИНГ-ДИРЕКТОР ИЩЕТ АКТЕРОВ
Чтобы оперативно подбирать актеров, кастинг-директора создают свои базы актеров, которые нарабатываются годами. Они постоянно в поиске новых интересных и запоминающихся лиц.
Красота – не главное. Опыт нужен не всегда. Запомните эти простые истины!
Для ролей в кино и для рекламы требуются абсолютно разные типажи – худенькие и полненькие, с супер короткими стрижками и волосами до пояса, с веснушками и оттопыренными ушками.
Когда кастинг-директора получают проект, пользуются в первую очередь своей базой, актерскими сайтами, просят рекомендации у коллег, а потом уже приступают к поиску извне.
Кроме того еще один путь найти нужного героя – это сотрудничество с агентствами, актерскими и киношколами, театрами, музыкальными школами, спортивными секциями. Не исключение – социальные сети да и просто детские площадки или развлекательные центры.
Конечно, в первую очередь больше шансов у тех претендентов, которые запомнились уже ранее: сыгранной ролью или даже яркой внешностью, харизмой на кастинге.
Чем больше кредит доверия, тем вероятнее, что именно вас пригласят на роль. Но и новые лица тоже нужны, поэтому не расстраивайтесь, если пока ваш опыт оставляет желать лучшего.
КАК АКТЕРУ ЗАЯВИТЬ О СЕБЕ
Кастинг-директора всегда запомнят яркий образ. У них очень хорошо работает фотографическая память. Запоминать зрительные образы и надолго их сохранять – часть их работы, от которой зависит успех фильма или рекламного ролика.
Научитесь подавать информацию в виде образов. Ярких, цветных, детальных, объемных.
Если это портрет, он должен быть крупным, отличного качества. Ваши достоинства, яркие детали – веснушки, вьющиеся волосы, огромные голубые глаза – должны запомниться. Если картинка будет эмоциональной, именно она вызовет яркие впечатления, и как следствие – запоминание.
КАК ПОЛУЧИТЬ КРЕДИТ ДОВЕРИЯ
Ваша задача – заявить о себе и получить кредит доверия.
Первое впечатление – главное, не упустите свой шанс, используя первое знакомство. Отнеситесь к этому серьезно, сделайте все, от вас зависящее, чтобы выделиться и запомниться.
ПРОФЕССИОНАЛИЗМ
Если вы с уважением относитесь к профессии, не ленитесь, развиваетесь, кастинг-директор скорее обратит на вас внимание. Будьте профи, не смотря даже на минимальный опыт. Вам будут доверять больше!
НАДЕЖНОСТЬ
На вас можно положиться – вы соблюдаете дедлайны, своевременно отвечаете на звонки и письма, вовремя приходите на кастинги, при форс-мажорных обстоятельствах не пропадете с поля зрения, а предупредите заблаговременно.
ОПЕРАТИВНОСТЬ
В нашем мире с его сумасшедшим ритмом, это одно из очень важных качеств.
Если появился шанс, и вам срочно следует подать заявку, используйте все свои силы.
Сделайте не только в соответствии с правилами, но и точно в срок. Не успеете – роль не получите, а вот клеймо ненадежного актера может закрепиться надолго. Если времени вам отведено мало, а пробы вы прислали прекрасного качества, это точно пойдет вам на пользу.
ПРОСТОТА КОММУНИКАЦИИ
Сделайте все, от вас зависящее, чтобы информация о вас, фотографии, актерские материалы были доступны в один клик. Ссылки на социальные сети и файлообменники таким образом не сработают.
Контактная информация должна быть четкая и полная, чем проще и оперативнее можно будет с вами связаться, тем лучше!
НЕНАВЯЗЧИВОСТЬ
Да, вы хотите получить роль для своего ребенка, вы считаете, что ваша дочь или сын этого достойны. Но предоставьте право выбора именно кастинг-директору. Не следует заваливать его письмами и звонками, убеждать в своей правоте.
Будьте милосердны и после кастинга не обрушивайте лавину вопросов о том, прошел ли ваш ребенок. Детей много, и тратить время на такие звонки и ответы, просто нецелесообразно.
ОТЗЫВЫ
Отлично себя зарекомендовав, вы с легкостью получите прекрасные рекомендации и отзывы. Что, конечно же, пригодится вам для участия в будущих проектах и съемках.
КАК ОСТАВАТЬСЯ В ПОЛЕ ЗРЕНИЯ КАСТИНГ-ДИРЕКТОРА
- Отслеживайте кастинги. Не пропустите тот, где вам быть обязательно. При это не следует откликаться на все подряд предложения, чтобы не сложилось о вас впечатление неразборчивого актера.
- Напоминайте о себе, соблюдая меру. Письма один раз в месяц будет достаточно.
- Будьте активными. Обязательно используйте социальные сети, ведь для кастинг-директора это один из инструментов по поиску актеров.
- Обновляйте базу фотографий, размещайте бекстейджи, монологи.
- Не стесняйтесь писать ваши впечатления от пройденных курсов и тренингов.
- Никогда не расслабляйтесь, работайте над своими образами, соответствуйте заявленному высокому уровню!
Если ваш юный актер еще не состоит в базе детского кастинг-агентства Silvestroff Studio - регистрируйтесь быстрее!
Практически каждый день у нас проходят кастинги для детей в кино, рекламу, клипы.
Поделись статьей с друзьями. Возможно, это их вдохновит или поможет получить свою первую долгожданную роль!